澳门·新葡澳京(中国)官方网站饭店招聘广告范文广州花都酒店管理有限公司诚聘行政助理广州xx酒店管理有限公司简介广州花都酒店管理有限公司是从事酒店管理，策划经营，培训，宾馆经营，服务于大众，有一支较强的服务团队。里成为商务精英、品位人士出差、旅游等外出住宿的最佳选择！以超一流的硬件设施，创造一流的服务品质，执着推行品牌战略，并以主导时尚潮流为一贯追求目标。凭借得天独厚的地理位置和以人为本的经营理念，成为行业的佼佼者，客源广阔！我们不仅有专业的设施、全方位策划，更有一流的服务！公司宗旨：只要您是一匹千里马，敢于接受挑战性的工作，就请加入我们，我们将为您提供发展的平台。公司名称：广州xx酒店管理有限公司行业：酒店职位名称：行政助理招聘人数：1联系人：**姐联系方式：xxxxxxxxxxxx邮箱：xxxxxxxxxxx行政助理工作职责：2、协助审核、修订公司各项管理规章制度，进行日常行政工作的组织与管理;3、各项规章制度监督与执行;4、参与公司绩效管理、考勤等工作;5、奖惩办法的执行;6、协助行政部经理进行内务、安全管理，为其他部门提供及时有效的行政服务;7、会务安排：做好会前准备、会议记录和会后内容整理工作;9、做好材料收集、档案管理、文书起草、公文制定、文件收发等工作;10、协助办理面试接待、会议、培训、公司集体活动组织与安排，节假日慰问等;11、协助行政部经理做好公司各部门之间的协调工作.岗位要求：2、具有卓越的沟通协调与综合管理能力，具有较强的独立工作能力和良好的亲和力；3、能主动地开展工作，具有很强的责任感，能够冷静且灵活地处理各项临时事务；熟悉是用word、excel等办公软件。广州xx酒店管理有限公司求职申请表3、其他事项接面试通知者须携此表打印件（双面打印），于面试当天向学院人力资源处提供各类资格证书的原件澳门葡京官网、复篇二：2014年餐厅招聘计划书2014年招聘计划书通过各种不同的渠道将企业的招聘信息传达到更多的求职者中，为餐厅选拔和储备具有潜力的优秀人才；总结2013年公司及餐厅的总体情况，并进行分析，结合公司未来的发展计划，现作出如下名额分配：主要面向酒店管理专业及相关应届毕业生和社会上的优秀人士，具有良好的沟通能力，有较强的团队合作意识，学习能力强；有相关实习经验者优先，对待工作认真负责。(一)、院校招聘1、山西林学院月16日左右（张贴宣传纸）联系人：**师联系电线、太原旅游职业学时间：春季招聘会时间联系电线联系地址：山西省太原市小店区狄村街附近3、太原大系电话、联系地址：太原市经济开发区大昌南路18联系电线（办公室）合作方式:学员实习基地。(二)、乡村定点招聘1、地点：柴村、程家村、坞城村、清徐等；2、时间：3月15日（星期六）；3、实施步骤：相关招聘资料如：易拉宝、宣传页、名片等的准备选择出行交通发放招聘宣传单页面试人员安排上岗。(三)、网络招聘58同城、赶集网、大谷网、125802、实施步骤1）、58同城对应聘人员进行简单初试，通知餐厅管理组进行复试，根据应聘人员情况确定上岗时对应聘人员进行简单初试，通知餐厅管理组进行复试，根据应聘人员情况确定上岗时月10日（星期一）、2月14实施步骤：联系石师傅确定展位领取招聘登记表面试人员通知复试岗前培训参会方式：发放宣传单页。3澳门葡京官网、太原五一广场招聘会日（酒店、餐饮、服务行业专场招聘会）参会方式：发放宣传单页及名片4、惠源人才市场联系电话招聘时间：每个星期四、星期六，春季招聘会时间未定，可根据情况安排；月27日（星期四8:30-11:30）地址：太原市学府街25号（学府街坞城路交叉口）月10日-12日（8:30-12:00）2）地点：煤炭博物馆（迎泽桥西）3）参会方式：发放名片及宣传单人行部及时更新员工花名册，在2014年年中做一次全面的招聘效果统计分析；根据效果分析的结果，调整改进工作；定期对新入职不足3个月的员工做沟通了解，并采取相应的管理措施和方法注重受聘者在职业方面的技能，不要被头脑中的职位要求所限制；在面试前要做好充分的准备工作（有关面试问答、笔试等方面），并要求人员有中长期的工接待前来应聘人员须热情、礼貌、言行得体大方，严禁与应聘人员发生争执。座，一期营业场所在**楼（服务总台在***楼）。本酒店地处**市繁华地段，距离***市火车站、客车站仅**余米，交通极为便利，到省内、外各地可谓四通八达。又因本酒店雄踞**大楼最顶端，楼下热闹，楼上静谧，让顾客既能感受城市的繁华和便利，又能享受闹中取静的悠然自得，同时还能360度观光***市景。本酒店设计、装修均按高档酒店要求施工，廊道及客房地板均铺设高档地毯澳门葡京官网，为顾客免费配有24小时热水、电话、上网宽带等设施，并配有电脑、传真、打印、复印、扫描等商务配套设备，豪华客房还为商务人士配备电动麻将机。本酒店现有客房30余间，分设豪华商务间、高级商务间、商务标间、商务单间等，备有大、小床，满足不同人事的需求与消费。酒店本着招贤纳才的原则，诚聘以下工作人员，欢迎您的加入！行政助理：1名（性别不限，40岁以下）3、善于表达，有良好的写作能力，具有一定的办公室管理能力；4、能熟练掌握OFFICE办公软件，熟悉局域网等网络管待遇：月薪人民币***元（试用期3个月，***元/月）客房经理：1名（性别不限，35岁以下）3、善于表达，能说流利的普通话，具有一定的酒店管理能力；待遇：月薪人民币****元（试用期3个月，***元/月）收银员：3名（限女性，25岁以下）3、善于表达，能说流利的普通话，具备一定的电脑操作能力；待遇：月薪人民币***元（试用期3个月，***元/月）客房服务员：3名（限女性，30岁以下）要求：10待遇：月薪人民币***元（试用期3个月，***元/月）保安：2名（限男性，40岁以下）3、身体健康，身高170厘米以上，无不良嗜好；待遇：月薪人民币***元（试用期3个月，***元/月）如条件符合且愿意来我店工作的人员，请持个人简历、身份证复印件、学历证明复印件各一份前来面试！非诚勿扰！