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　　(3)建立健全酒店管理公司的组织系统和运行机制及各项规章制度，建立完善各部门政策制度、工作流程以及工作表单，保证各职能部门之间、各职能部门与所属酒店之间的合作澳门新葡萄京、协调与沟通的良性运转；

　　(4)审阅并核准各职能部门与所属各酒店提报的制度、方案、政策、决议等，检查贯彻过程及实施结果；

　　（5）主持召开总经理办公例会澳门·新葡澳京(中国)官方网站澳门·新葡澳京(中国)官方网站澳门·新葡澳京(中国)官方网站、周工作指令会议澳门·新葡澳京(中国)官方网站、月度成本经营分析会、月度安全质量会议及各类专题会议，传达集团公司相关精神澳门葡京官网，进行工作布置、困难疑问排解、议题探讨澳门葡京官网，掌握各职能部门及所属酒店营运动态、制定优化方案；

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